停薪留职人员要签劳动合同吗？

问 在一家国企上班，但是效益不好就办理提薪留职重新找了一份新的工作，但是新公司不给签订合同，也不给交保险，我能要求现在工作的公司和我签订劳动合同吗？

答 最高法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议，依法向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。 由此可见，既然你与用人单位建立了劳动关系，当然有权要求用人单位与你签订劳动合同。