怎什么情况下可以要求公司支付违约金？

问 怎什么情况下可以要求公司支付违约金？自己现在的工作内容和签的岗位合同内容不符可以要求支付违约金么？

答 （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。