企业怎么证明员工不胜任工作？

问 最近招聘的新人，胜任工作，想要辞退他，想咨询一下，企业怎么证明员工不胜任工作？

答 不胜任工作，作为一种对员工工作行为表现的认定，需要公司尽到自己的举证责任。这种举证责任，不能通过其直接上级的口头认定得出结论，而需要有具体的规定、具体的工作表现，甚至具体的数字来认定才行。