企业对试用期员工的考核应该从哪几方面做更好呢？

问 我是一名人力资源部的员工，不知道企业对试用期员工的考核应该从哪几方面做更好呢？

答 试用期考核应从做工作业绩、工作态度、个人品行、工作能力等方面进行，当然员工的意愿也很重要，他的职业目标、规划是否和企业匹配，企业是否可提供相应的舞台等。