如果实在无法安排年休假的，公司怎么发放工资啊？

问 想咨询一下，如果公司实在无法安排年休假的，公司怎么发放工资啊？

答 如果实在无法安排年休假，根据《职工带薪年休假条例》的规定：“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”