上岗培训的还要约定服务期么?
[合同协议]
解决者:热心网友
问 我们公司给我们进行了两个月的上岗培训,签合同的时候要约定服务期,这样做合法么?
答 《劳动合同法》第二十二条第一款规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。”这里所说的培训是指“专项培训”,主要是用于提高职工某项技能的专业类型培训,不能是上岗培训。实践中很多单位拿新员工的入职上岗培训作为专项培训,是不符合要求的。