劳动合同上需要写明岗位吗？

问 劳动者入职后，与用人单位建立了劳动关系，必须签订劳动合同，那么劳动合同上需要写明岗位吗？

答 劳动合同上必须载明具体的岗位；除了岗位，还应该约定明确的劳动合同期限、薪资待遇、签订双方的基本信息等，这些都是必备条款。