为什么现在很多企业频繁招聘?

[找工作]    解决者:热心网友

有的公司个别岗位经常招人,或者缺人,招的人过段时间就 离职或者干不长。说明什么问题?

我个人觉得,不管难度系数多高,岗位只要在岗者认可,收获与付出能接受就不会走,只能说明公司定岗要求与所提供给该岗位人员的薪资福利不对称,所以留不住能胜任岗位的人才,不在乎薪资福利的又做不下去,所以才会频繁换人。