违反公司规章制度一定会开除吗？

问 我和公司签的是无固定期的劳动合同，想了解一下无固定期的劳动合同违反公司规章制度就要被开除吗？

答 《劳动合同法》规定，严重违反用人单位的规章制度，用人单位就可以解除劳动合同，这其中当然也包括无固定期的劳动合同。因此，签了“无固定期劳动合同”的职工也要遵守单位的规章制度。一旦严重违反了单位的规章制度，同样会被用人单位解除无固定期的劳动合同。