大学生工资纠纷如何解决？

问 我弟弟是在校大学生，暑假来山东一家4S店做保安！说好一月后准时领工资！可是29号到期后却一拖再拖到今天还没发！我给老板打电话他说看心情明后天再给！警察不管，他们如果明后天再不给我该怎么办？（有签合同，合同上说每月15号-----25号发工资！因为是学生，上班前已经谈好干满一月走时就发工资的）

答 你好，就你描述的问题，律师答复如下： 首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如 工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。 其次，确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可以要求单位补发工资。自用工之日起，一个月内不签书面劳动合同双倍工资。 第三，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 祝福！