员工和领导能否通过吵架解决问题?
[职场人际]
解决者:热心网友
问 我和我的上司在工作中出现了些分歧,我对他的意见非常大,想找他理论一下,不知道是否可行?
答 不管是同事间还是你和领导之间的。但是你要明白一点就是作为上下级之间,并不是绝对服从的不平等关系。当员工和老板的意见产生分歧,或者认为遭遇了不公平待遇的时候,可以适当地通过“吵架”来表达出自身强烈的主张或是不满。但是在言辞上要注意分寸,不要一味指责,而是要说明情况,探讨原因。这样其实有利于上下级之间的了解与配合。