职场优秀人才是否要具备较强的反应能力？

问 工作三年多了，我在工作中一直很努力，为了成为公司的优秀人才，我是否要做到面对工作上的问题是有较强的反应能力？

答 在大多数企业当中每天都会有不同的问题甚至不同的危机发生，这就要求员工面对各种问题要判断准确并且迅速作出反应，还要善于发现问题和机遇，合理的应对各种局面，提高分析能力和反应能力，这样才能够成为企业的优秀人才。