岗位职责
1、负责质量管理体系的建设和维护,规划实施质量管理方案,实现对产品的质量控制目标;
2、组织实施质量监督检查;进行产品质量的检查、检验、分析、鉴定;
3、客户投诉处理:对客户投诉原因进行分析,拟定临时措施与永久措施,并跟进责任部门的改善情况,并编制8D报告回复客户。
4、质量培训和质量教育,负责进行质量培训;
5、供应商质量管理:组织对新老供应商的质量管理水平进行论证,定期主持供应商评审会议;组织参与供应商生产过程质量控制,组织对供应商交货前的成品质量检验。
6、质量数据分析:负责公司质量统计分析工作,包括质量成本、内外反馈率等;负责质量资料的归档工作。
7、领导安排的其他工作任务。
岗位要求
1、年龄:40岁以下;
2、学历与专业:本科及以上学历,机械或相关专业;
3、经验:5年以上制造型企业质量工作经验,接受过三体系质量管理体系培训;
4、职业素养:具备基本的统计分析能力,较强的逻辑推理能力;
5、技术要求:熟练使用办工软件。
工作地址
山东省济南市莱芜区·苍龙泉大街008号
HR信息
人事主管
3日内活跃
人力资源部
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人力资源部
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