岗位职责：
1.生产设备、工装、生产线的设计改善；
2.设备的日常维护、检修及保养计划的制定与实施；
3.设备固定资产的管理；
4.负责本部门人员管理和工作安排。
任职要求：
1.年龄在35岁以内；
2.电气、机械等相关专业统招专科以上学历；
3.具有较强的沟通能力及跨部门协作能力；
4.五年及以上中型以上制造业设备管理工作经验。
薪酬福利：工龄补贴、节日福利、年终奖