1.根据公司战略发展目标，在公司总经理的领导下全面主持生产系统（生产、设备、供应链、质量等）的统筹和管理工作，参与公司重大经营决策过程，并为公司战略性生产运营项目提供方案；
2.组织建立和完善生产系统的管理体系，制定年度生产目标、年度生产规划等，并对生产计划、物料计划、来料供应计划的编制进行审批，并对相应工作进行检查，确保生产任务完成；
3.强化调度管理，科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；
4.领导、指导、监督、检查生产系统及生产车间的工作；
5.提出技术改造、产品开发、质量升级方案；
6.负责公司生产厂区的内部环保、安全、设备等管理工作，保证公司文明生产、安全生产。
1.本科及以上学历，30-45岁，机械设计与制造相关专业,精通焊接工艺者优先；
2.8年以上大型企业生产管理经验，3年以上钢结构企业生产管理经验，3年以上高级管理岗位工作经验，具备较强的沟通交流、组织协调能力与分析判断能力；
3.熟练掌握钢结构生产制造的理论知识，掌握并运用相关学科的基础理论，熟悉行业标准，熟悉钢构构件的整个生产工艺流程及质量控制节点，能够制定合理的生产计划并组织安全生产，保质保量完成计划；
4.具有较强的成本管控能力，懂经营，能够将经营理念穿插进日常管理中，能够不断优化生产工艺、流程，实现降本增效。
5.具有优秀的激励、沟通、协调及团队领导能力，具有创新意识，能够处理繁复的工作；诚信正直，责任心强，恪守商业道德，认同并积极拥护公司核心价值观。
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