您将从事：
餐厅现场人员管理、订货排班、成本控制、设备营运等营运系统工作；
您将有机会成为：
餐厅储备经理->副经理->资深副经理->餐厅经理->区经理->区域经理->其它更高职位
您将得到：
1、有竞争力的薪资3240-5000元/月；
2、良好的晋升机会；
3、跨国企业系统的培训及发展计划：
- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
- 最初2年，理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
- 之后1-2年继续学习3门课程：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。
4、每年10-20天带薪假期；
5、入职即开始缴纳五险一金；
6、补充商业保险等保障福利；