刷新时间:2小时
前厅经理/主管 4-8K 参考工资
山东省潍坊市奎文区  |  3-5年 |  高中  |  16岁-45岁  |  招聘人数不限  |  全职
加班补助 五险年终奖奖金提成全勤奖节日福利提供住宿餐补/工作餐
...
收藏 投诉
很抱歉,该职位的招聘截至了!
天涯何处无芳草,何必单恋一枝花!看看这个公司的其他职位吧~
岗位职责

饭店餐饮前厅经理岗位职责

1.?餐饮前厅运营统筹:负责餐厅、宴会厅、包厢等前厅区域的日常管理,制定排班计划,确保开餐、收餐流程顺畅,监控服务节奏与座位利用率。
2.?服务标准执行与优化:制定并推行餐饮服务规范(如迎宾、点单、上菜、结账礼仪),定期培训员工(服务技巧、菜品知识、应急处理),提升客户体验。
3.?客户关系维护与投诉处理:对接重要客户(VIP、常客、团队),提供个性化服务;及时响应客户投诉(如菜品问题、服务失误),协调解决并记录改进。
4.?团队管理与绩效提升:招聘、培训前厅员工(服务员、收银员、迎宾员),设定绩效目标,进行日常考核与激励,营造高效团队氛围。
5.?与后厨及其他部门协作:对接后厨确保菜品出品与上桌节奏匹配,沟通菜品沽清、新品推广等信息;协调采购、后勤等部门保障餐具、物料供应。
6.?营收与成本管控:监控餐饮营收数据(上座率、人均消费),推动促销活动(如套餐推广、会员优惠);控制前厅物料损耗(餐具、纸巾等),降低运营成本。
7.?环境与安全管理:巡查前厅卫生、设施设备状态(如桌椅、灯光、空调),确保符合卫生标准;落实消防安全规范,处理突发安全事件(如宾客意外、设备故障)。

岗位要求

饭店餐饮前厅经理岗位职责

1.?餐饮前厅运营统筹:负责餐厅、宴会厅、包厢等前厅区域的日常管理,制定排班计划,确保开餐、收餐流程顺畅,监控服务节奏与座位利用率。
2.?服务标准执行与优化:制定并推行餐饮服务规范(如迎宾、点单、上菜、结账礼仪),定期培训员工(服务技巧、菜品知识、应急处理),提升客户体验。
3.?客户关系维护与投诉处理:对接重要客户(VIP、常客、团队),提供个性化服务;及时响应客户投诉(如菜品问题、服务失误),协调解决并记录改进。
4.?团队管理与绩效提升:招聘、培训前厅员工(服务员、收银员、迎宾员),设定绩效目标,进行日常考核与激励,营造高效团队氛围。
5.?与后厨及其他部门协作:对接后厨确保菜品出品与上桌节奏匹配,沟通菜品沽清、新品推广等信息;协调采购、后勤等部门保障餐具、物料供应。
6.?营收与成本管控:监控餐饮营收数据(上座率、人均消费),推动促销活动(如套餐推广、会员优惠);控制前厅物料损耗(餐具、纸巾等),降低运营成本。
7.?环境与安全管理:巡查前厅卫生、设施设备状态(如桌椅、灯光、空调),确保符合卫生标准;落实消防安全规范,处理突发安全事件(如宾客意外、设备故障)。

工作地址
山东省潍坊市奎文区·四平路金融大酒店北临
HR信息
李女士
3日内活跃
与HR聊聊
安全警示
立即投诉

在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。

酒店/旅游
私营企业
少于50人
潍坊市潍城区西关街道长松路与潍昌路西南角中南高科鸢都智谷产业园
感兴趣的职位
风险提示
企业基本资料已通过 平台认证
以上资料仅供参考,请求职者 规避求职风险