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业务员 4-8K(可面议) 参考工资
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专业要求
经济与金融
药学
金融服务与管理
市场营销
物流管理
现代物流管理
供应链运营
薪资详情

发放方式:每月9日      试用薪资:3K     

提成方式:销售额提成

岗位职责

1.销售药品应开具合法票据,并按规定建立药品销售记录,做到票、帐、货相符,保证销售记录真实、可追溯;
2.药品营销宣传应严格执行国家有关广告管理的法律、法规,宣传内容必须以国家药品监督管理部门批准的药品使用说明书为准;不得虚假夸大和误导用户;
3.对应收账款进行管理:与客户签订授信协议,定期对账、催收欠款,协助客户办理付款手续;评估客户资信状况,及时向片区经理反馈应收账款回收情况及风险账款;
4.每天与对应开票岗、配送岗进行销售完成情况、客户反馈意见、价格行情、市场信息、公司管理规定等相关信息的交流;
5.在销售过程中应按照国家有关药品不良反应报告制度和本公司相关制度,注意收集由本公司售出药品的不良反应情况,若发现不良反应情况,应按规定及时向公司质量管理部报告,以便及时调查、核实、上报;

岗位要求

1.工作认真负责,脚踏实地;
2.遵守规章制度,服从领导安排;
3.学习能力强,能快速融入团队;
4.抗压能力和沟通能力强;
5.熟练应用办公软件;

工作地址
山东省济南市历城区·春山路188号山东九州通电子健康产业园
HR信息
黄女士
3日内活跃
人力资源部 | hr
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安全警示
立即投诉

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