1、根据公司经营目标，制定项目工作计划并组织实施；
2、负责项目的年度预算，严格控制费用支出，履行增效节约的原则；
3、积极开展多种园区经营，增强项目创收能力；
4、根据公司要求，完成各项指标要求（包含员工离职率、物业费收缴率、业主满意度、投诉处理及时率等）
5、负责团队管理、监督和考核各岗位工作质量，提出人员发展建议和晋升计划，负责人员绩效考核等；
6、制定服务中心应急预案，提升服务安全意识和应急处理能力，并处理区域内的突发事件；
任职要求：
1、3年以上独立经验，熟悉物业管理运作流程及相关法律法规；
2、较强的全局意识、组织管控能力和成本意识，责任心强；
1、思维清晰，有较强的文字写作能力和语言表达能力；