岗位工作:
主持开拓者工厂仓储全面工作,对公司物料的收发存进行管理同时确保及时性及准确性。
岗位职责:
一、现场管理
1、执行库存物资的存放管理及各类物资的出入库管理的标准和要求;
2、严格按照6S标准进行现场管理,不定期检查纠正;
3、做好在库管理工作,确保产品在库存期间不丢失,无质量问题;
4、落实安全、消防管理,做好防火、防盗、防潮,防虫害等工作,确保无相关事件发生;
5、执行先进先出原则,在规定时间内准确发出,确保内部客户满意率100%;
6、根据生产计划,做好物料、工具等物资的收发服务;
7、掌握和核定所辖物资的储备定额,保证合理库存和对接使用;
8、监督作业人员岗位SOP执行情况
二、数据管理
1、负责相应台账登记监督管理的标准和要求,做到日清日结,数据及时准确;
2、负责按库别、品类、规格生成所辖物资的仓储管理日报表,并于次日早将报表按相关规定予以传递,发现问题及确保信息传递及问题处理及时;
3、每月与财务部门组织联合盘点,确保账账相符、账实相符、账证相符,对盘赢、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任,并提出处理意见报仓储经理;
4、配合财务部门对相关仓储管理票据的正确填制、核对、及时传递与入档,确保无差错;
1、大专及以上学历,物流仓储类相关专业;
2、6年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;
3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
4、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑;
5、抗压能力、责任心强、具有较强的沟通协调和创新能力。

在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。