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人力资源实习生 4-5K（可面议）参考工资

山东省济南市高新区 | 应届毕业生 | 本科 | 年龄不限 | 招1人 | 校招

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专业要求

人力资源管理

岗位职责

岗位职责：
1.协助发布招聘信息，筛选简历并初步沟通候选人。
2.安排面试时间，协调面试官与候选人行程，发送面试通知。
3.整理招聘数据，更新招聘台账，协助完成招聘总结。
4.完成 HR 团队交办的其他临时任务，如报表制作、跨部门沟通协调。
5.参与 HR 相关项目的前期准备或后期总结工作。

岗位要求

1.应届全日制毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2.具有良好的沟通协调能力，分析能力，快速学习能力，有较强的责任心和进取心；
3.愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力；
4.愿意接受公司内部调动或岗位调整；
5.工作严谨、细致、认真、责任心强，学习能力强；
6.具有良好的团队意识和沟通表达能力；

工作地址

山东省济南市高新区·舜泰广场9号楼

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