专业要求
不限
薪资详情
发放方式:每月10日 试用薪资:3.5K 底薪:3.5K
岗位职责
班级管理学生管理
1、组织学习小组活动,组织学生制订自主学习计划,反馈自学记录情况,检查学生课程学习状况;
2、收发学员资料、通知、信函,组织教学跟踪调查;
3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作;
4、管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表,受理并审批学生缓考申请等;
5、组织校级教学督导员开展教学检查;
6、受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理;
7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作;
8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。
岗位要求
1.熟练使用各类办公软件,熟悉数据库管理及网络应用;
2.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
3.热爱教育事业,对教育行业充满献身精神;
4.具有良好的耐心,工作踏实,细致认真;
5、具有优良的职业操守,较强的敬业精神,有良好的合作意识。
晋升机制
教务员教务科长教务处长
工作地址
山东省济南市历城区·山东省济南市历城区荣盛时代国际C座1924
HR信息
王冉冉
3日内活跃
人事行政
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