薪资详情
底薪：4.5-5K
岗位职责
1、整理调整公司组织架构与各部门岗位设置；
2、组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩；
3、安排年度总体的培训计划，指导培训工作开展，并对培训的效果进行分析；
4、与同事进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，协助解决疑难棘手问题；
5、其他综合办公室相关工作。
岗位要求
1、统招本科及以上学历，应往届毕业生，人力资源管理相关专业；
2、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
3、具有解决复杂问题的能力；
4、很强的计划性和实施执行的能力；
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
工作地址
山东省泰安市高新区·山东泰开重工有限公司
安全警示
立即投诉
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