作为优质教育团队，对新人有基本的素质要求，当然也会有相应的回馈！
岗位职责：
1.协助负责人向各分支机构安排和传达日常任务和指令。
2.负责建立档案登记、报名信息、收费、资料发放、存档等工作
3.每月月底前根据下月计划和库存情况，完成各机构材料订购，申请采购。
4.协助做好接待外来人员的咨询、介绍、参观引导等工作。
5.每月月初6日前完成考勤统计、员工的绩效考核表收集等工作，将统计数据按照财务要求进行提交。
6.协助负责人进行各式品牌宣传文案、材料视频的生产、管理。
职位要求：
1.本科及以上学历
2.良好的沟通能力，能够协助学校负责人对内对外进行沟通联络工作
3.严谨细致，精益求精。
4.积极向上的学习态度。
5.有新媒体账号运营经验优先。