是的,你没有看错!这是我们长期的招人信息,我们招聘的位置就是——外贸业务员
有点了解的应该都知道,公司主理人是葛先生,也再就没有其他的老板了。而葛先生深知自己问题颇多,比如懒,比如脾气差,比如毛病多,比如极度任性等等。这么多年呢,公司没啥问题,并且还做的不错,完全是运气好,外加葛先生自认为本身销售经验丰富而已。
如今!公司招聘马上要进入第5个年头了!作为山东最大涡轮增压器出口公司,葛先生觉得不能再这么任性随意了!所以,我们急需要一个真正能带领公司正式走入商业化运作,将公司正规化的领头人,或者说是外贸业务经理人,外贸业务合伙人,都可以!反正,我们确实需要这么一群人,叫啥名字啥职位随意,让葛先生叫老大都没问题!只要你可以!
那么就说说,我们的外贸业务合伙人要求吧!
01
性别:都行
说了是外贸业务合伙人了,主要基于三点考虑,
第一,葛先生脾气非常不好,如果是同性别的外贸合伙人,我真的没有任何顾虑的直接骂。异性的话,我会控制自己。
第二,葛先生是个非常挑剔任性的人,只挑剔他人,自认为是完美主义的人,哈哈。外贸合伙人的工作基本都是很细节,很繁琐的动作,需要一个能稳住并且踏实落地的人。
第三,异性搭配,干活不累。若是异性的外贸合伙人,也是可以的.
02
有工作经验
涡轮增压器外贸出口还是不错的一个行业,所以存在无数的机遇和风险,比较简单的操作方式,就是把其他行业已经成熟的操作方法拿到增压器出口行业直接使用,也是最好用的!简单来说,这个合伙人需要有前瞻性的判断和决断。
而我认为这个工作能力不是依靠想出来的,而是做过更高级,更成熟的行业而降维到涡轮增压器这个领域进行实操的。比如说葛先生之前就是一直做销售工作,所以之前的很多经验,直接拿到现在的公司使用,业绩也在增加,效果也确实不错。
所以,需要你也懂另外一个行业的运营知识,并且有经验,拿到公司来!带领我们前进!
工作内容:(我就粗略想到以下好几点,你可以补充)
1.通过阿里巴巴,盖世汽车,社交软件(Facebook,instagram,推特,领英)各种B2B平台及Google推广公司品牌产品,主动开发新客户,开拓新市场,增加产品的销售范围;
2.通过社交软件,whatsapp,wechat等与客户进行有效的沟通,根据新老客户的需求,促成订单.
3.通过公司ERP(企业管理软件)对客户进行管理.客户数据分析.,主要分析产品,客户,市场. 根据大数据,可以更好服务客户.
4.进行商务以及大客户对接和谈判,进行团队管理,晋升机制,建立制度建设. 进行公司管理和人员分配.
5.指导营销宣传等工作,反正一大堆杂七杂八的事情
03
薪资待遇
1、如果你需要工资我可以给
2、如果你需要股份,我可以给
3、但是讲道理,都不会给太多,绝对在市场上没有竞争力
4、那我们可以给你什么?可能最大的收获就是快乐吧
最后的话
其实找外贸业务合伙人是我一直都在想的,不过一直都不知道怎么面对那么多外贸业务合伙人。我自己是一个非常独裁的人,所以外贸业务合伙人更多是被我欺负的(这几年创业的经历)。
但是现在公司确实需要若干个外贸业务合伙人,一方面,我自己再这么继续做下去,我就对外贸出口没兴趣了,我会果断退出,这确实不好。另一方面,公司未来的发展要求有一个专业的外贸经理来处理一些我自己讨厌,懒得管的事情。不得不多招聘外贸合伙人,矬子里面拔将军,如果是元帅更好.
讲道理,这个人能不能找到我也不确定,但是我希望能找到,如果足够好的话,我愿意当你的小弟。你可以兼职,因为我觉得全职确实有点坑人了。但是我希望你是真的喜欢外贸出口,喜欢这个圈子,那么至少你不亏。如果是想挣大钱,讲道理,青岛这个地方吧,一切皆有可能的。
所以,如果你想加入我们公司,咱们一起把公司得更好,请加我微信联系我,也希望大家能帮忙多多转发给周围的朋友,让有兴趣的人来联系我!
我去
差点忘了介绍我们公司了,都是内部消息,核心机密.
1.公司介绍:
专营汽车发动机配件涡轮增压器出口业务,拥有Saywon和saywontec两个品牌.
市场欧洲,北美洲,南美洲,亚洲,非洲,大洋洲遍布全世界. (好像是句废话)
2.公司平台:(别的公司也都有)
公司拥有阿里巴巴,盖世汽车,各大社媒平台facebook,领英,推特,instagram等各大平台,大量展会客户等你来开发维护.
3.公司优势和劣势:
涡轮增压器是汽车行业中的新型潜力产品,如果你想从事C端快消品,更想从事B端大宗行业,请加入我们吧,因我们都不知道我们是大宗,还是快消,等你来探索.
探索的路上,可以让你的腰包扁扁、也可以满满.
总结:
优势还真不多,劣势一大堆,希望你们的加入能让我们在这个行业优势越来越多.
是的,你没有看错!这是我们长期的招人信息,我们招聘的位置就是——外贸业务员
有点了解的应该都知道,公司主理人是葛先生,也再就没有其他的老板了。而葛先生深知自己问题颇多,比如懒,比如脾气差,比如毛病多,比如极度任性等等。这么多年呢,公司没啥问题,并且还做的不错,完全是运气好,外加葛先生自认为本身销售经验丰富而已。
如今!公司招聘马上要进入第5个年头了!作为山东最大涡轮增压器出口公司,葛先生觉得不能再这么任性随意了!所以,我们急需要一个真正能带领公司正式走入商业化运作,将公司正规化的领头人,或者说是外贸业务经理人,外贸业务合伙人,都可以!反正,我们确实需要这么一群人,叫啥名字啥职位随意,让葛先生叫老大都没问题!只要你可以!
那么就说说,我们的外贸业务合伙人要求吧!
01
性别:都行
说了是外贸业务合伙人了,主要基于三点考虑,
第一,葛先生脾气非常不好,如果是同性别的外贸合伙人,我真的没有任何顾虑的直接骂。异性的话,我会控制自己。
第二,葛先生是个非常挑剔任性的人,只挑剔他人,自认为是完美主义的人,哈哈。外贸合伙人的工作基本都是很细节,很繁琐的动作,需要一个能稳住并且踏实落地的人。
第三,异性搭配,干活不累。若是异性的外贸合伙人,也是可以的.
02
有工作经验
涡轮增压器外贸出口还是不错的一个行业,所以存在无数的机遇和风险,比较简单的操作方式,就是把其他行业已经成熟的操作方法拿到增压器出口行业直接使用,也是最好用的!简单来说,这个合伙人需要有前瞻性的判断和决断。
而我认为这个工作能力不是依靠想出来的,而是做过更高级,更成熟的行业而降维到涡轮增压器这个领域进行实操的。比如说葛先生之前就是一直做销售工作,所以之前的很多经验,直接拿到现在的公司使用,业绩也在增加,效果也确实不错。
所以,需要你也懂另外一个行业的运营知识,并且有经验,拿到公司来!带领我们前进!
工作内容:(我就粗略想到以下好几点,你可以补充)
1.通过阿里巴巴,盖世汽车,社交软件(Facebook,instagram,推特,领英)各种B2B平台及Google推广公司品牌产品,主动开发新客户,开拓新市场,增加产品的销售范围;
2.通过社交软件,whatsapp,wechat等与客户进行有效的沟通,根据新老客户的需求,促成订单.
3.通过公司ERP(企业管理软件)对客户进行管理.客户数据分析.,主要分析产品,客户,市场. 根据大数据,可以更好服务客户.
4.进行商务以及大客户对接和谈判,进行团队管理,晋升机制,建立制度建设. 进行公司管理和人员分配.
5.指导营销宣传等工作,反正一大堆杂七杂八的事情
03
薪资待遇
1、如果你需要工资我可以给
2、如果你需要股份,我可以给
3、但是讲道理,都不会给太多,绝对在市场上没有竞争力
4、那我们可以给你什么?可能最大的收获就是快乐吧
最后的话
其实找外贸业务合伙人是我一直都在想的,不过一直都不知道怎么面对那么多外贸业务合伙人。我自己是一个非常独裁的人,所以外贸业务合伙人更多是被我欺负的(这几年创业的经历)。
但是现在公司确实需要若干个外贸业务合伙人,一方面,我自己再这么继续做下去,我就对外贸出口没兴趣了,我会果断退出,这确实不好。另一方面,公司未来的发展要求有一个专业的外贸经理来处理一些我自己讨厌,懒得管的事情。不得不多招聘外贸合伙人,矬子里面拔将军,如果是元帅更好.
讲道理,这个人能不能找到我也不确定,但是我希望能找到,如果足够好的话,我愿意当你的小弟。你可以兼职,因为我觉得全职确实有点坑人了。但是我希望你是真的喜欢外贸出口,喜欢这个圈子,那么至少你不亏。如果是想挣大钱,讲道理,青岛这个地方吧,一切皆有可能的。
所以,如果你想加入我们公司,咱们一起把公司得更好,请加我微信联系我,也希望大家能帮忙多多转发给周围的朋友,让有兴趣的人来联系我!
我去
差点忘了介绍我们公司了,都是内部消息,核心机密.
1.公司介绍:
专营汽车发动机配件涡轮增压器出口业务,拥有Saywon和saywontec两个品牌.
市场欧洲,北美洲,南美洲,亚洲,非洲,大洋洲遍布全世界. (好像是句废话)
2.公司平台:(别的公司也都有)
公司拥有阿里巴巴,盖世汽车,各大社媒平台facebook,领英,推特,instagram等各大平台,大量展会客户等你来开发维护.
3.公司优势和劣势:
涡轮增压器是汽车行业中的新型潜力产品,如果你想从事C端快消品,更想从事B端大宗行业,请加入我们吧,因我们都不知道我们是大宗,还是快消,等你来探索.
探索的路上,可以让你的腰包扁扁、也可以满满.
总结:
优势还真不多,劣势一大堆,希望你们的加入能让我们在这个行业优势越来越多.
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。