1、负责区域内团队组建、培训、管理、指导和考核；
2、负责区域内市场的开发和维护；
3、根据公司市场发展需求和战略规划，制定本区域营销营销计划和目标；
4、负责建立和健全所辖区域的管理制度；
5、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定发展策略及营销计划提供支持；
6、对区域内的市场资源及费用合理分配。