岗位职责:
1、落实红旗厂家培训计划
2、根据销售部培训目标,编制内部培训计划和教材
3、按计划实施内部培训,并对参训人员的出勤和培训结果进行考核,上报考核结果
4、及时完成红旗厂家培训内容的转训与考核
5、定期收集整理产品、竞品信息及话术,开发内部培训新课程并及时实施
6、定期检查销售顾问在销售关键环节的话术,找出问题,个别辅导或考核
7、定期收集战败顾客信息,分析原因,开发内部培训新课程并及时实施
8、不断改善培训评估体系并组织评估培训效果
9、完成领导交办的其它工作任务
岗位要求:
1、根据新人的从业资历,1-3个月完成岗前培训,达到红旗厂家和公司的要求
2、在岗销售人员培训参加率100,合格率100
3、一周内完成红旗厂家培训内容的转训与考核,通过率100
岗位职责:
1、落实红旗厂家培训计划
2、根据销售部培训目标,编制内部培训计划和教材
3、按计划实施内部培训,并对参训人员的出勤和培训结果进行考核,上报考核结果
4、及时完成红旗厂家培训内容的转训与考核
5、定期收集整理产品、竞品信息及话术,开发内部培训新课程并及时实施
6、定期检查销售顾问在销售关键环节的话术,找出问题,个别辅导或考核
7、定期收集战败顾客信息,分析原因,开发内部培训新课程并及时实施
8、不断改善培训评估体系并组织评估培训效果
9、完成领导交办的其它工作任务
岗位要求:
1、根据新人的从业资历,1-3个月完成岗前培训,达到红旗厂家和公司的要求
2、在岗销售人员培训参加率100,合格率100
3、一周内完成红旗厂家培训内容的转训与考核,通过率100
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。