岗位职责:
1.负责分校教育的筹备、整体运营和日常管理工作;
2.负责校区教育的规划及年度发展规划的制定、实施:
3.负责建立完善的规章制度，完善的课程设置、教学管理、招生宣传并负责全面的推广与实施;
4.统筹校校区的教务管理工作，负责教师人才梯队的培训和建设以及学生工作
任职要求:
1.本科及以上学历
2.有学校工作教务教学招生管理经验的优先
3.有先进的办学理念、丰富的管理经验和较强的组织领导能力，有力推动学校的教务教学招生管理等工作
4.有良好的沟通能力及书面表达能力，逻辑分析及归纳总结能力，较强的问题解决能力，具备创新精神，抗压力
5.热爱教育事业，德才兼备，致力于在教育行业长期发展
6.认同本企业的文化和公司愿景，团结一致，共同进步。