1、负责根据公司经营目标，完成销售额、会员增长、客户复购、储值转化等核心指标。
2、负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程执行、现场管理、服务质量把控。
3、负责团队建设，包括团队招聘建议、培训带教、绩效辅导和日常激励，打造高战斗力团队。
4、负责客户经营，包括重点客户接待、成交推进、客户关系维护和投诉处理，保障客户满意度。
5、负责活动策划，组织策划门店活动、健康讲座、异业合作和市场引流活动，持续获客。
6、负责数据复盘，进行经营数据统计、分析、复盘，发现问题并提出改善措施，推动业绩增长。
7、负责制度执行，落实公司各项制度、价格政策、服务规范，保障门店合规经营。